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  • 国家公务员制度串讲第四章
  • 发布日期时间:2007-1-14  来源:自考365   点击数:  作者:佚名
   第四章  考核制度  
    一、填空 
    1.公务员年度考核具有三个特点:范围广泛、定期进行、实施机构有较高的权威性和广泛的代表性 

    2.优秀的标准是正确贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,模范遵守各项规章制度,熟悉业务,工作勤奋,有改革创新精神,成绩突出。称职的标准是正确贯彻党和国家的路线、方针、政策,自觉遵守各项规章制度,熟悉或比较熟悉业务,工作积极,能够完成工作任务 

    3.考核的原则有客观公正、民主公开、注重实绩 

    4.客观公正主要是指要从实际出发,对国家公务员实事求是地作出全面评价 

    5.要客观公正必须做到四个方面:一是考核内容客观公正,具体明确;二是考核方法要客观公正;三是考核人员要客观公正 

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